photo Second / Seconde de cuisine

Second / Seconde de cuisine

Emploi Tourisme - Loisirs

Guerlédan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Une expérience différente, une nouvelle brigade ? Mission Vous allez : - Contribuer à la prestation culinaire Salée/Sucrée - Chaud/Froid - Assister le chef de cuisine dans ses missions et contribuer à garantir la qualité de la prestation - Garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Participer aux inventaires et à la maîtrise des ratios - Participer à l'organisation du travail au sein de l'équipe, manager et fédérer la brigade en l'absence du chef CDD - 7 mois - 35h00 - 2 jours de repos Hebdomadaires Date de prise de poste : 09/03/2026 - Date de fin : 08/11/2026 Rémunération : A partir de 2041 € brut (selon expérience) + Heures supplémentaires récupérées Poste nourri et logé pour 40 €/mois (logement individuel) - Repas avantage en nature Prise en charge de la mutuelle à 70% par Miléade Mais ce n'est pas tout !! Chez Miléade, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : La priorité sur votre poste pour les saisons futures Possibilité de mobilité et d'évolution de carrière sur nos 30 établissement Un 13ème mois, 50% de réduction sur vos vacances, tous les avantages CSE Ref-i Profil Compétences[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Guingamp, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Le Foyer d'Hébergement (FH) est une structure d'hébergement collective non médicalisée destinée aux personnes adultes en situation de handicap exerçant une activité professionnelle en ESAT. Il propose un accompagnement personnalisé pour favoriser l'autonomie des personnes et permettre une inclusion sociale et professionnelle dans un cadre de vie sécurisant. Nous recherchons un Accompagnant Educatif et Social H/F pour notre Foyer d'hébergement qui accueille 19 personnes (dont 1 place en accueil temporaire) ayant une orientation ESAT/FH. L'équipe pluridisciplinaire comprend 18 salariés. Un aperçu de vos missions quotidiennes : Sous le pilotage de Sandra LOUIS, directrice adjointe, vous intégrez l'équipe socio-éducative composée de 7 professionnels (dont une salariée en contrat d'apprentissage) qui travaille en étroite collaboration avec des surveillants de nuit, une infirmière, des agents d'entretien des locaux et du bâtiment, une secrétaire et la direction. - Vous accueillez et accompagnez les personnes dans le respect de leur intégrité, de leur intimité, de leurs droits et de leur libre choix, tout en veillant à leur sécurité - Vous favorisez le développement de l'autonomie[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions : Sous l'autorité du président de l'association et en cohérence avec le projet de l'association, le directeur ou la directrice aura pour mission de : Piloter le fonctionnement de l'association. Garantir la qualité de l'accueil et de l'accompagnement des personnes hébergées. Coordonner la gestion des ressources humaines, administratives et financières de l'association. Piloter le fonctionnement de l'association - Mettre en œuvre le projet associatif à travers le travail des équipes, les projets, les représentations externes. Apporter au bureau : . Une aide à la décision de l'association sur son évolution quantitative et qualitative : . Une aide à la préparation des supports de communication externes. - Préparer avec le Président : . Les Instances statutaires et les documents statutaires (AG, CA, bureau, séminaires.) . Les rencontres avec les partenaires publics : Préfecture, DDETS, Département, villes.. - Gérer les différents plannings : instances, réunions, suivi de projets, actions. - Promouvoir le Habert comme un acteur local de la solidarité : . Participer aux rencontres locales avec les différents réseaux et partenaires . Identifier les coopérations[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Intégrer l'Adapei 41, c'est participer à la construction du parcours de vie de chaque personne accompagnée, en leur faisant vivre des moments de convivialité. Créée en 1961, l'Adapei 41 "Les Papillons Blancs" est une association réunissant des parents, des personnes en situation de handicap mental et leurs amis. Elle agit sur l'ensemble du département de Loir-et-Cher au profit de toute personne en situation de handicap mental, avec ou sans troubles du comportement, avec ou sans handicap associé, dont les personnes porteuses de handicaps divers : déficience intellectuelle, polyhandicap, autisme, handicap psychique stabilisé. Rejoindre l'Adapei 41, c'est aussi faire le choix de valeurs fortes : respect de la personne et de sa famille, solidarité, dignité et humanisme, avec l'autodétermination au cœur de chaque proposition d'accompagnement. C'est enfin intégrer une association dynamique et innovante, engagée aux côtés des personnes accompagnées tout au long de leur vie. Au sein de l'ADAPEI 41, le Pôle Enfance regroupe 76 salariés. Il a pour mission de répondre aux besoins des jeunes de 0 à 20 ans à travers une offre comprenant : - IME accompagnant des enfants présentant[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Créée en 1961 l'ADAPEI 41 « Les Papillons Blancs de Loir-et-Cher » est une association de parents, de personnes en situation de handicap mental et de leurs amis. L'Association agit sur le département de Loir-et-Cher au profit de toute personne présentant des Troubles du Neuro-développement, avec ou sans troubles associés, ainsi que des personnes en situation de polyhandicap. Intégrer l'Adapei 41, c'est participer à la construction du parcours de vie de chaque personne accompagnée en leur faisant vivre des moments de convivialité. Le respect de la personne et de sa famille, la solidarité, la dignité et l'humanisme, c'est placer l'autodétermination au centre de chaque proposition d'accompagnement. C'est aussi intégrer une association dynamique et innovante. Le Pôle Enfance de l'ADAPEI41, représente un effectif de 76 salariés, il a pour mission de répondre aux besoins des jeunes de 0 à 20 ans au travers d'une offre comprenant : - Un IME accompagnant des enfants présentant de troubles du neuro-développement, - Un EEAP accompagnant des enfants en situation de polyhandicap, - Jardin d'Enfants Spécialisé, - Service d'Éducation Spéciale et de Soins à Domicile, - Pôle[...]

photo Comptable général / Comptable générale

Comptable général / Comptable générale

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Nous recherchons pour le service administratif et financier de la Safer du Centre basé à Blois un COMPTABLE (F/H) Sous la responsabilité de la Directrice Administrative et Financière au sein d'une société de 62 collaborateurs vous aurez la charge de La comptabilité : - Enregistrer les données comptables : activité, achats, prestations de service, trésorerie, gestion temporaire, paie, opérations diverses - Transférer les écritures et données comptables entre les logiciels : comptable, facturation et métier - Suivre et enregistrer la trésorerie journalière - Lettrer et analyser les comptes tiers - Valider les stocks, le chiffre d'affaires déclaré, la TVA déduite - Classer les pièces comptables et archiver - Gérer les immobilisations - Participer à l'établissement du bilan : imputation des écritures d'inventaires, analyses des grands livres, clôtures et éditions La fiscalité : - Réaliser les déclarations fiscales : TVA, IS, CVAE, CFE, Taxe location, Déclaration d'honoraires La gestion de la paie et du social : - Établir la paie et effectuer les déclarations sociales Votre profil - Formation : Bac + 2 minimum - Expérience significative exigée - Maîtrise des techniques[...]

photo Commercial / Commerciale grands comptes et entreprises

Commercial / Commerciale grands comptes et entreprises

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre client est une PME internationale qui distribue des produits techniques à destination de nombreux secteurs d'activités (Industrie, bâtiment, GMS,...). En France, l'entreprise est présente depuis 20 ans et emploie 6 personnes à ce jour, à Saint-Etienne. Nous recrutons un Commercial Grands Comptes (H/F) dans le cadre d'une création de poste en CDI. Prise de poste possible dès à présent. Missions L'entreprise est idéalement située à proximité des grands axes et dispose d'un grand site qui comprend une partie bureau avec 4 personnes, ainsi qu'un grand entrepôt de stockage où 1 personne gère les flux entrants/sortants. En lien étroit avec la directrice générale et l'assistante ADV, vous serez en charge des grands comptes. Votre mission : pérenniser les accords commerciaux en place et aller chercher des nouveaux clients. Voici le défi qui vous sera proposé : Négocier avec les acheteurs des clients grands comptes Référencer les produits dans un maximum de magasins ou chez les distributeurs Gérer les litiges et contentieux Participer à des salons et visiter les clients principaux S'assurer du bon approvisionnement des produits et du respect des délais de livraison Poste[...]

photo Cuisinier / Cuisinière

Cuisinier / Cuisinière

Emploi Social - Services à la personne

Brives-Charensac, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

A pourvoir à partir de février 2026 voire janvier 2026 : CDD de 4 mois à temps plein. Contrat renouvelable. Le cuisinier de restauration collective (H/F) est chargé de réaliser l'ensemble de la prestation culinaire d'un établissement ou les préparations relevant de sa partie en fonction de l'organisation du travail et du nombre de personnes en cuisine. Par l'application et la traçabilité des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, par sa connaissance des besoins et des attentes des résidents, il met en œuvre les techniques de production culinaire pour réaliser des plats de qualité, sains et équilibrés qui, dans le respect des règlementations et dans un souci de maîtrise des coûts, concourt au plaisir, au bien-être et à la santé des convives. Il exerce son métier au sein d'une équipe de 3 cuisiniers (chef cuisinier compris) et est sous l'autorité hiérarchique du Chef de cuisine et de la Directrice. En collaboration avec ses co-équipiers, l'équipe de direction et en relation avec les professionnels des autres services (équipe de service de restauration, équipe d'animation, équipe soignante, équipe administrative) il participe au projet global de la structure et contribue[...]

photo Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

LETTRE DE MOTIVATION IMPERATIVE Pour postuler : Envoyez CV et lettre de motivation à Florence Baudon - Directrice du Service au plus tard le 05/12/2025. Nous transmettre obligatoirement votre attestation d'honorabilité pour vérification des antécédents judiciaires via le site : https://honorabilité.social.gouv.fr dans la rubrique « j'ai besoin d'une attestation d'honorabilité ». Etablissement : ADSEA 63 AEMO AGBF SIE Placé/e sous l'autorité de la Direction, vous aurez pour mission de réaliser des mesures d'AEMO et AED au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Vous vous déplacerez dans les familles sur le secteur de CLERMONT FERRAND Vous devez obligatoirement être diplômé (e) : Educateur Spécialisé - Assistant de Service Social Travail du lundi au vendredi, sans astreinte, congés trimestriels Contrat CDI à temps plein à pourvoir dès le 08/12/2025 Missions - Mettre en œuvre l'accompagnement éducatif des mineurs au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Elaborer le projet d'accompagnement avec l'enfant et la famille - Intervenir de façon individuelle et/ou collective auprès des mineurs et de leur famille - Entretenir et développer le maillage partenarial afin de construire[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Albert, 80, Somme, Hauts-de-France

Vous souhaitez redonner du sens à votre métier ? Rejoignez une équipe engagée au service de la protection de l'enfance, où chaque jour compte pour accompagner des jeunes vers un avenir plus serein. À propos de l'Association Yves Lefebvre Depuis plus de 90 ans, l'Association Yves Lefebvre agit pour la protection et le développement des enfants et adolescents en situation de vulnérabilité. Notre mission : offrir un cadre sécurisant, éducatif et bienveillant à ceux qui en ont besoin, tout en soutenant les familles. Notre approche repose sur des valeurs fortes : respect, écoute, solidarité, engagement et professionnalisme. Rattaché-e au chef de service de la MECS Le Moulin à Albert, vous contribuez à l'accompagnement quotidien des jeunes confiés à l'association. Le Moulin est une Maison d'Enfants à Caractère Social qui accompagne des mineurs âgés de 6 à 18 ans. Vous interviendrez au cœur d'une équipe pluridisciplinaire et contribuerez activement au projet personnalisé de chaque jeune. Vos missions essentielles : - Accompagner les jeunes dans les actes de la vie quotidienne (organisation, rythme, règles de vie, autonomie). - Participer activement à la mise en œuvre du projet[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Ham, 80, Somme, Hauts-de-France

Vous souhaitez redonner du sens à votre métier ? Rejoignez une équipe engagée au service de la protection de l'enfance, où chaque jour compte pour accompagner des jeunes vers un avenir plus serein. À propos de l'Association Yves Lefebvre Depuis plus de 90 ans, l'Association Yves Lefebvre agit pour la protection et le développement des enfants et adolescents en situation de vulnérabilité. Notre mission : offrir un cadre sécurisant, éducatif et bienveillant à ceux qui en ont besoin, tout en soutenant les familles. Notre approche repose sur des valeurs fortes : respect, écoute, solidarité, engagement et professionnalisme. Rattaché-e au chef de service du Centre Éducatif Fermé de Ham, vous contribuez à l'accompagnement quotidien des jeunes confiés à l'association. Le CEF accueille 12 jeunes, filles (4 maximum) et garçons, de 16 à 18 ans placés sous contrôle judiciaire, sursis mise à l'épreuve ou en libération conditionnelle, pour une durée de 6 mois (renouvelable une fois). Le CEF est une alternative à l'incarcération accueillant les jeunes de toute la France. Vous interviendrez au cœur d'une équipe pluridisciplinaire et contribuerez activement au projet personnalisé de chaque[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Emploi Social - Services à la personne

Lavaur, 81, Tarn, Occitanie

MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité du Chef de Service et de la Directrice d'Etablissement, au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans le cadre des projets personnalisés élaborés, vous devrez répondre à des actions éducatives auprès d'enfants présentant des troubles du comportement et du caractère. Dans le cadre de votre mission, vous accompagnerez ces enfants et adolescents sur des projets éducatifs permettant de valoriser le potentiel de l'enfant, en vue d'une réintégration sociale et scolaire. - Mise en place d'activités éducatives en intra et en extra en lien avec le projet du jeune - Co-construction de l'accompagnement vers une autonomie - Mise en place de médiations éducatives - Accompagnement ambulatoire, accueil de jour et de nuit, situations complexes - Coordination de projets personnalisés d'accompagnement (PPA) SAVOIRS Bonne connaissance du secteur médico-social et des politiques sociales Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau Maîtrise des techniques d'entretien et de l'écrit professionnel Sens des responsabilités et de la confidentialité Expérience en I.T.E.P. souhaitée SAVOIR-ETRE Capacité d'adaptation aux situations - réactivité[...]

photo Visual merchandiser

Visual merchandiser

Emploi Négoce - Commerce gros

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Rattaché(e) à la Directrice commerciale et accompagné(e) par la Responsable du Merchandising de la marque SERGENT MAJOR, vous garantissez la réalisation et la mise à disposition des outils merchandising et veillez au bon respect des préconisations en magasin. Vos missions : 1. DÉFINIR LA STRATEGIE DE LA SAISON - Participer à la définition de la stratégie du visuel merchandising de la saison en cohérence avec l'identité de la marque et les objectifs commerciaux. - Concevoir et mettre en scène les collections et opérations commerciales dans le showroom. - Réaliser les books d'implantation merchandising et vitrines saisonniers à destination du réseau. - Décider des ILV et PLV en lien avec les équipes Marketing et Communication. - Assurer une veille concurrentielle régulière pour nourrir les recommandations visuelles et renforcer la pertinence des concepts. 2. GARANTIR LA MISE EN ŒUVRE OPÉRATIONNELLE SUR LE RÉSEAU - Accompagner les magasins dans la mise en place des vitrines et des implantations. - Effectuer des visites régulières sur le terrain pour évaluer la mise en œuvre du visuel merchandising et proposer des plans d'action adaptés. - Participer aux implantations des[...]

photo Puériculteur(trice) responsable adjoint(e) de crèche

Puériculteur(trice) responsable adjoint(e) de crèche

Emploi Social - Services à la personne

Blanc-Mesnil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Nous recherchons un adjoint / une adjointe de crèche qui va seconder la directrice de la crèche L'adjoint de crèche assure les soins et la surveillance des enfants en intégrant la dimension de prévention ; informe et rassure les parents ; anime et encadre une équipe de professionnels de la Petite Enfance autour d'un projet éducatif en y associant les parents. Par le respect des normes, elle veille à la sécurité et l'hygiène des personnes sous sa responsabilité, à savoir enfants et personnel. De plus, dans une perspective d'amélioration constante, elle doit contribuer à la diffusion d'information et initier les actions de formation et de recherche, tout en adoptant une politique prospective de qualité. L'adjoint doit assurer le remplacement du directeur responsable lors de ses absences. Activités principales : Travail auprès des enfants Travail avec les parents Management et gestion de l'équipe éducative Tâches administratives Diplôme : : Diplôme d'Etat d'Educatrice de Jeunes Enfants : Diplôme d'Etat d'infirmière : Diplôme d'Etat de psychomotricien

photo Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de détente

Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de détente

Emploi

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

médiateur animateur culturel patrimonial H/F - EC19928 Sous l’autorité de la responsable service des Publics et de l’action culturelle et événementielle et de la directrice des établissements patrimoniaux, le médiateur animateur culturel et patrimonial a pour missions de faire partager aux publics des connaissances sur le patrimoine à travers des actions de médiation et d’animation (visites guidées, ateliers, conférences...). Missions principales : - Assurer en roulement l'ouverture et la fermeture de l'établissement - Concevoir en lien avec la responsable le programme de médiation et le mettre en œuvre - Élaborer le contenu des médiations à partir des données scientifiques et des collections à disposition - Proposer des projets de médiations et d’activités pédagogiques et d’animations en fonction des différents publics - Préparer des documents de médiation pour les différents publics en visite libre (supports pédagogiques, informatifs, d’accompagnement-) - Prendre les réservations, réaliser des devis, organiser les plannings de visites de groupes scolaires et de groupes adultes - Communiquer sur les événements et les projets culturels - Accueillir, informer et accompagner[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Pont-l'Évêque, 14, Calvados, Normandie

L'APAEI de la côte Fleurie, association loi 1901 à but non lucratif du secteur médico-social recrute pour le Pôle Enfance Lucienne Vasnier à Pont-l'Evêque un(e) Éducateur(trice) spécialisé(e). Rémunération selon la grille de Éducateur(trice) spécialisé(e) de la convention collective du 15 mars 1966. Poste à pourvoir du 5 janvier au 15 mai 2026 Missions principales : - Accompagnement de jeunes en situation de handicap, contribution au développement de leurs capacités de sociabilisation, d'apprentissage, d'autonomie. - Accompagner les jeunes dans les actes de la vie quotidienne. - Participer à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement. - Intervenir dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire. - Assurer une référence éducative et notamment auprès des familles/proches. Profil : - Connaissances du public TND / TSA souhaitées ou expériences. - Diplôme d'État d'Éducateur-trice spécialisé(e) exigé. - Expérience souhaitée dans le secteur médico-social - plus particulièrement du public TND ET et TSA. - Aisance en informatique et en écrits professionnels. - L'aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire est indispensable. - Permis B exigé. Candidature détaillée[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Nazelles-Négron, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Garantir un bon accueil à l'enfant et sa famille : apporter la sécurité physique et affective, favoriser le bien être et l'éveil de chaque enfant avec le souci de respecter les besoins individuels et collectifs Participer au quotidien à l'aménagement du temps et de l'espace pour un accueil adapté Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité Répondre aux demandes des parents en matière d'écoute et de conseils Travailler en équipe pluridisciplinaire en accord avec sa hiérarchie, participer activement à l'élaboration des projets de la structure. Missions ou activités : Favoriser, toujours en lien avec les parents, la diversification de l'alimentation de l'enfant, veiller à la qualité de son sommeil, participer à son apprentissage de la propreté, l'amener doucement vers son autonomie Proposer et animer des activités ludiques adaptées en collaboration avec l'éducatrice Proposer et animer des activités ludiques adaptées aux enfants en collaboration avec l'éducatrice Participer activement aux réunions et aux réflexions visant l'évolution du projet éducatif Accompagner les stagiaires dans leur formation Entretenir le matériel utilisé par les enfants Transmissions aux[...]

photo Accompagnateur médicosocial / Accompagnatrice médicosociale

Accompagnateur médicosocial / Accompagnatrice médicosociale

Emploi Social - Services à la personne

Mortain-Bocage, 50, Manche, Normandie

L'Association Départementale pour la Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de la Manche (ADSEAM), association intervenant dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche. Le Pôle Médico-Social recrute à Mortain : Un professionnel éducatif (H/F) Poste accessible à une personne ayant une RQTH CDD à temps plein à 1 ETP dès que possible (2 mois) Vous ferez partie du DIME du Pôle Médico-Social de l'ADSEAM. Vous serez en charge d'accompagner un groupe de mineurs et/ou de jeunes majeurs présentant une déficience intellectuelle. Missions : - Accompagnement social et éducatif du jeune : o Mobiliser les ressources de l'environnement et développer ses capacités ; o L'accompagner dans l'exercice de sa citoyenneté (respect des normes sociales, etc..) ; o L'accompagner dans la consolidation de son identité et de sa singularité dans le respect de ses choix et de son intimité ; o Réaliser des entretiens ; o S'approprier et analyser les informations sur les attendus de son accompagnement ; o Etablir une relation éducative et de confiance avec lui et la famille ; o Elaborer une évaluation[...]

photo Aide médico-psychologique

Aide médico-psychologique

Emploi Social - Services à la personne

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

CDD de 3 mois - temps plein L'autorisation de fonctionnement du dispositif MAS permet la capacité d'accueil suivante : - 47 places d'hébergement permanent dont 12 réservées à la prise en charge de personnes présentant un trouble du spectre autistique (TSA), - 5 places d'accueil de jour, - 3 places d'Hébergement Temporaire, - 6 places en accompagnement à domicile (en file active). Le dispositif MAS constitue un cadre de vie et des services destinés à accueillir et/ou accompagner des personnes en situation de handicap qui n'ont pu acquérir ou qui ont perdu une autonomie suffisante pour assumer elles-mêmes les actes de la vie quotidienne. Missions : Sous l'autorité de la Directrice, et par délégation du chef de service, vos missions seront de : Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé des résidents et adapter sa réponse. Utiliser les règles et protocoles d'hygiène lors des soins. Savoir proposer des activités favorisant les apprentissages ou le maintien des capacités. Savoir mettre en valeur les étapes de progression. Encourager l'usager dans ses possibilités. Développer l'estime des usagers par la valorisation. Connaître et savoir utiliser les[...]

photo Aide médico-psychologique

Aide médico-psychologique

Emploi Social - Services à la personne

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

CDI - temps plein L'autorisation de fonctionnement du dispositif MAS permet la capacité d'accueil suivante : - 47 places d'hébergement permanent dont 12 réservées à la prise en charge de personnes présentant un trouble du spectre autistique (TSA), - 5 places d'accueil de jour, - 3 places d'Hébergement Temporaire, - 6 places en accompagnement à domicile (en file active). Missions : Sous l'autorité de la Directrice, et par délégation du chef de service, vos missions seront principalement basées sur l'unité d'accueil des résidents avec TSA « Les Caps ». Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé des résidents et adapter sa réponse. Utiliser les règles et protocoles d'hygiène lors des soins. Savoir proposer des activités favorisant les apprentissages ou le maintien des capacités. Savoir mettre en valeur les étapes de progression. Encourager l'usager dans ses possibilités. Développer l'estime des usagers par la valorisation. Connaître et savoir utiliser les moyens techniques et relationnels adaptés à la situation de la personne. Soutenir l'inscription des personnes dans l'organisation de la vie quotidienne en lien avec son projet personnalisé. Profil[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

CDI - temps plein L'autorisation de fonctionnement du dispositif MAS permet la capacité d'accueil suivante : - 47 places d'hébergement permanent dont 12 réservées à la prise en charge de personnes présentant un trouble du spectre autistique (TSA), - 5 places d'accueil de jour, - 3 places d'Hébergement Temporaire, - 6 places en accompagnement à domicile (en file active). L'agrément porte sur un public adulte en situation de handicap (Toutes déficiences - Polyhandicap - Troubles du spectre autistique). Le dispositif MAS constitue un cadre de vie et des services destinés à accueillir et/ou accompagner des personnes en situation de handicap qui n'ont pu acquérir ou qui ont perdu une autonomie suffisante pour assumer elles-mêmes les actes de la vie quotidienne. Missions : Sous l'autorité de la Directrice et par délégation du Chef de Service, vos missions seront principalement basées sur l'unité d'accueil des résidents avec TSA « Les Caps ». Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (psychologue, médecin généraliste, psychiatre, ergothérapeute, IDE, ES, AS/AES, . ), vos missions seront de : Animer la vie quotidienne des résidents, structurer l'action éducative visant à l'acquisition[...]

photo Educateur(trice) technique spécialisée

Educateur(trice) technique spécialisée

Emploi

Coutances, 50, Manche, Normandie

L'Association Départementale pour la Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de la Manche (ADSEAM), association intervenant dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche, recrute pour le Pôle Insertion au sein de l'Atelier d'Adaptation à la Vie Active (AAVA) un Educateur technique spécialisé (H/F) L'AAVA s'adresse aux résidants du CHRS Le Prépont. Il est un outil de mise en activité de personnes en grande difficulté sociale, souvent très éloignées de l'emploi. L'objectif est de leur permettre de reprendre un rythme de vie, de développer des compétences professionnelles (relationnelles et techniques) et de s'inscrire dans un parcours d'insertion sociale et professionnelle. Missions : En tant qu'Éducateur Technique / Encadrant Technique, vous assurez l'animation et l'encadrement d'un atelier bois et de divers travaux (tonte, bricolage, entretien.), afin d'accompagner les participants dans le développement de leurs compétences techniques et sociales. Vos missions incluent : Encadrement technique et pédagogique : - Organiser et animer les activités en atelier et sur chantier. - Assurer la transmission[...]

photo Cadre supérieur / Cadre supérieure de santé

Cadre supérieur / Cadre supérieure de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

1 poste de Cadre Supérieur de Santé Adjoint à la Directrice des Soins est à pourvoir sur le Centre Hospitalier de Bar-le-Duc Fains-Véel. Descriptif : 1. Statut requis pour l'exercice Grade de cadre supérieur de santé, Diplôme cadre de santé de 3 ans minimum. 2. Pré-requis professionnel pour l'exercice Expérience de management (gestion et/ou pédagogie) de 5 ans minimum. Connaissance de la législation, de la règlementation et des textes relatifs aux activités des établissements sanitaires et médico-sociaux, Connaissance de la législation, de la règlementation et des textes relatifs à la gestion des ressources humaines, Titre universitaire de niveau 7 acquis ou en projet professionnel. 3. Perspectives d'évolution professionnelle DS, D3S, DH 4. Positionnement dans la structure (conformément à l'organigramme du GHT) Liaisons hiérarchiques ascendantes DG GHT DGA GHT DS/CGS GHT DS / CGS de site Liaisons hiérarchiques descendantes par délégation CSS de site Encadrement de proximité Liaisons fonctionnelles : Les directions fonctionnelles de site La direction qualité gestion des risques La direction des usagers Les cadres et gestionnaires de pôles territoriaux La communauté[...]

photo Responsable de village de vacances

Responsable de village de vacances

Emploi

Saint-Tropez, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Situé à Saint Tropez dans un cadre de vie très agréable, le Village Vacances Lou Riou 3* recrute. Sous l'autorité hiérarchique de la directrice, vous devrez veiller au bon fonctionnement du centre, en optimisant les moyens humains et organisationnels, dans le respect des budgets, des exigences réglementaires et de la politique ressources humaines de l'Association. Vous devrez participer aux astreintes sécuritaires en fonction des besoins. - Passionné et réactif, vous avez le sens de l'accueil et vous savez vous adapter aux situations imprévues. - Rigoureux et autonome vous savez coordonner et organiser le travail de façon efficace. - Exigeant et engagé, vous aimez partager votre expérience et fédérer votre équipe. En sa qualité de Directeur-trice Adjoint-e, vous aure en charge le suivi des secteurs hébergement, entretien, animation, restauration et bar, vous participerez au fonctionnement de façon active. Mission : - Management et gestion du personnel (permanent et saisonnier) ; - Former, encadrer et coordonner le personnel - Gérer les plannings et assurer la répartition optimale des tâches- - Contact clientèle : - Suivre et analyser la satisfaction clients puis[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Social - Services à la personne

Roussillon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

En prévision du départ en formation de la coordinatrice enfance et faisant suite à des besoins de renforcement et d'accompagnement sur ce secteur (1 centre de loisirs extrascolaire, 3 accueils périscolaires, semaine pass, etc.), l'association recherche aujourd'hui un.e référent.e pédagogique pour seconder la coordinatrice enfance, accompagner les 3 responsables de site et aider au développement et à la mise en œuvre des projets pédagogiques sur les différents sites où l'association intervient. Vos missions principales : Sous la responsabilité de la coordinatrice enfance et de la direction, le/la référent.e pédagogique aura pour missions : - Actualisation et animation des projets pédagogiques des différents accueils enfance (appui des équipes à la conception des projets pédagogiques, au bon fonctionnement des différents ACM et à l'évaluation des objectifs pédagogiques). - Encadrement de l'équipe enfance (supervision et accompagnement des directrices de centres, participation au recrutement et à l'évaluation du personnel du secteur enfance, supervision des plannings, etc.) - Développement des liens avec les familles et les partenaires - En cas de vacances de poste sur[...]

photo Agent / Agente de contrôle qualité en mécanique

Agent / Agente de contrôle qualité en mécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Rattaché(e) à la Directrice Qualité, vous garantissez la conformité des produits tout au long du processus de fabrication. Vous effectuez les contrôles qualité en cours de production selon les plans définis. Vous vérifiez la conformité des activités et des standards. Vous réalisez les contrôles de traçabilité avant libération des produits. Vous utilisez les instruments de mesure (pied à coulisse, micromètre, spectromètre.). Vous identifiez et enregistrez les anomalies, isolez les produits non conformes. Vous participez à l'analyse des causes et au suivi des actions correctives. Vous contribuez à l'amélioration continue et réaliser des audits de poste. Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Bac - Bac à Bac+2 en contrôle qualité et avez au moins 3 années d'expérience. Vous connaissez les normes ISO 9001 et les moyens de contrôle et de mesure. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Office 365). La connaissance de la métallurgie sera fortement appréciée de me que la rigueur, un sens de l'observation, l'esprit d'équipe et l'orientation des résultats.

photo Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi Immobilier

Clamart, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Sous l'autorité de la Directrice juridique, le/la titulaire gère les impayés et engage les procédures contentieuses liées aux impayés, à l'occupation illicite ou l'absence de restitution de logement, et plus particulièrement : - chercher à trouver une solution amiable avec les locataires, avant toute procédure judiciaire. - engager et gérer les procédures contentieuses pour loyers impayés présents, sortis et de non-respect des clauses du bail (Occupant sans droit ni titre, inoccupation, sous-location, décès, défaut d'assurance). - gérer le recouvrement amiable des impayés des locataires sortis et mettre en place et assurer le suivi des procédures et de l'exécution - mettre en place en place le suivi des accords de paiement (amiables, judiciaires, protocoles) - répondre à toutes sollicitations et réclamations des locataires ayant un litige - produire des reportings réguliers pour assurer la bonne gestion et communication des dossiers. Pour mener vos missions, vous travaillerez en relation avec les différents partenaires : CAF, Assistantes sociales, Commissaires de Justice, Avocats..) Votre Profil - Bac + 2/3 (juridique) - Expérience réussie dans le logement social souhaitée -[...]

photo Orthophoniste

Orthophoniste

Emploi Social - Services à la personne

Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

L'Association Franchemont recrute pour son SESSAD TSLA et son IME (Troubles du langage et des Apprentissages) 1 orthophoniste H/F, CDI, 0,5 ETP ou à temps plein à Champigny-sur-Marne (94). Public accueilli au SESSAD : 30 enfants et adolescents présentant des troubles développementaux du langage oral et/ou écrit (avec éventuellement des troubles associés : TDAH, troubles logico-mathématiques, trouble développemental de la coordination.). Le suivi thérapeutique s'effectue en milieu scolaire, centres de loisirs, à domicile et dans les locaux du SESSAD, en individuel ou en petits groupes de jeunes. Public accueilli à l'IME : 32 enfants, âgés de 6 à 12 ans, présentant des troubles développementaux du langage oral et/ou écrit (avec éventuellement des troubles associés : TDAH, troubles logico-mathématiques, trouble développemental de la coordination.). Vous travaillerez avec une équipe expérimentée et très motivée (pédiatre, psychologue, éducatrice spécialisée, assistante sociale, orthophonistes, psychomotricienne, secrétaire) dans un environnement très agréable (locaux neufs, stationnement aisé, voiture de service, grand parc à proximité). Grande autonomie dans la gestion[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

*** Poste à Pourvoir au 1er janvier 2026 *** (création de poste ouverture maison des femmes) Sous la responsabilité hiérarchique de la directrice du CIDFF 05 et en lien avec la ligne politique définie par le conseil d'administration du CIDFF 05, vous assurez les entretiens individuels et les groupes de paroles pour les femmes victimes de violences liées au couple, sexistes et sexuelles accompagnées par le CIDFF 05 et enfants co-victimes. Vous assurerez des permanences pour l'accueil et la prise en charges de femmes victimes de violence au sein de la future maison des femmes portée par le CHICAS de Gap et le CIDFF. Missions: - Accueille, écoute et informe le public lors d'entretiens individuels et/ou collectifs - Est amené.e à réaliser un accompagnement individuel et en groupe - Construit, met en place et anime des groupes de parole et/ou ateliers de reconstruction pour des femmes victimes de violence et enfants co-victimes - Participe aux échanges entre pairs et aux formations proposées par la FR-CIDFF PACA - Est amené.e à réaliser la formation des professionnel.le.s sur ses sujets d'expertise - Assure une veille prospective en utilisant le centre de ressources en[...]

photo Chargé / Chargée de clientèle e-commerce

Chargé / Chargée de clientèle e-commerce

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

Nous recrutons pour notre client INTERSERVICES. Depuis 15 ans, INTERSERVICES est la 1re coopérative nationale de services à la personne. Basée à Carcassonne, la structure fédère des professionnels engagés et partage avec eux des valeurs fortes : expertise, confiance, proximité et simplicité. Notre mission : accompagner chaque prestataire dans le développement de son activité tout en garantissant à nos clients un service fiable, humain et de qualité. Notre ambition : créer une communauté de professionnels solidaires où la coopération et la satisfaction client guident chaque action. Travailler chez INTERSERVICES, c'est rejoindre une entreprise à taille humaine, en croissance continue, installée dans des locaux rénovés et pensés pour le bien-être des équipes. Votre rôle Rattaché-e à la directrice marketing et commerciale, vous intégrerez une équipe dynamique de 3 personnes. Votre mission : développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels en assurant un suivi qualitatif et des échanges réguliers. 1. Qualification et transformation des leads entrants (60 à 70 % du poste) Contacter les prospects issus des actions marketing et de la communication de la coopérative. Identifier[...]

photo Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi Social - Services à la personne

Hussigny-Godbrange, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Sous l'autorité de la directrice de l'établissement, dans le respect des procédures, en lien avec le siège social et dans le respect du secret professionnel, vos principales missions seront : Accueil téléphonique et physique des résidents, des visiteurs, des prestataires extérieurs. Traitement du courrier et des mails Assurer la gestion des dossiers des résidents. Assurer le suivi administratif des dossiers du personnel (en binôme avec l'assistante de direction) En collaboration avec le Chef de service éducatif, la Responsable hôteliere et l'Assistante de direction, assurer les suivis des congés, absences, pointages. Organiser et planifier les remplacements des salariés absents, en l'absence des encadrants Saisie des factures fournisseurs en lien avec le personnel encadrant (une formation vous sera dispensée). Suivre les effectifs des repas des résidents et personnels (pointage et transmission en cuisine) Assurer le suivi RH de l'établissement (en binôme avec l'assistante de direction) : embauches, élaboration des contrats de travail, suivi des dossiers salariés, suivi des absences, lien avec la médecine du travail, suivi de la paie, etc. Préparation des dossiers résidents[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité hiérarchique de la directrice de l'association, vous élaborez et mettez en œuvre avec les bénéficiaires les actions à mener dans le cadre de l'accompagnement social lié au logement (ASLL) - accompagnement vers et dans le logement (AVDL) - accompagnement jeunes (ASLL- MAEVA) Vos missions principales sont les suivantes : - Évaluer la situation globale des bénéficiaires (droits, logement, santé, insertion). - Mettre en œuvre des contrats d'accompagnements avec objectifs et actions à définir - Orienter et accompagner les bénéficiaires vers les services dédiés - Réaliser des visites à domicile, des diagnostics sociaux et des plans d'action individualisés. - Assurer le suivi administratif et la production des bilans dans le respect des référentiels. - Participer à la coordination avec les partenaires du territoire (bailleurs sociaux, SIAO, CCAS, UTAS, structures d'insertion, ASE, CAF.). - Favoriser l'autonomie des ménages : budget, gestion locative, droits sociaux, organisation quotidienne. - Utiliser les outils numériques de suivi (bases de données, tableurs.) Compétences : Vous êtes capable d'établir une relation[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

SERVICES : Aide à la Gestion du Budget Familial (mesure éducative protection de l'enfance). Environnement Social Familial (micro-crédit, Aide Educative Budgétaire, Point Conseil Budget, évaluation pour les caisses de retraites). MISSIONS : Sous la responsabilité de la directrice du pôle Enfance Famille et Parentalité, vous assurerez : - Le pilotage opérationnel des services - L'encadrement d'une équipe pluridisciplinaire (travailleurs sociaux et assistantes) - La garantie et le maintien des liens avec les partenaires - Le suivi administratif des services - La garantie de la qualité de l'accompagnement proposé aux bénéficiaires. ACTIVITES : Pilotage opérationnel : - Impulser et favoriser une réflexion éthique au sein des services, - Assurer la synergie au sein des équipes pluridisciplinaires et inscrire leurs interventions dans un réseau de partenaires, - Être le représentant des services et de l'UDAF auprès des partenaires. Encadrement : - Suivre les activités des services, - Organiser des réunions d'équipes, - Planifier et coordonner le travail en lien avec les coordinateurs des services, - Réaliser l'évaluation professionnelle des salariés lors des entretiens[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Suivi de mesures d'accompagnement social vers et dans le logement (AVDL) et gestion locative adaptée (I.M.L) Missions principales : Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du cadre socio-éducatif, par délégation de la directrice générale et en lien avec les équipes de l'association, vos principales missions seront les suivantes : Aider à la recherche de logement : accès/aide à la décision/ démarches administratives Accompagner à l'installation dans le logement et son appropriation : recherche aides adaptées/ ameublement/ accès aux droits Assurer un suivi préventif / aider à la gestion budgétaire et administrative Aider au maintien dans le logement : évaluer la situation du ménage, trouver des solutions sur les points de conflits avec les bailleurs, le voisinage ; rétablir la mise en œuvre des droits et obligations de chacun ; améliorer les conditions de vie dans le logement en cas d'insalubrité. Évaluer l'accompagnement : effectuer des bilans intermédiaires et de fin de mesure, les transmettre aux partenaires notamment au prescripteur Faire le lien avec l'équipe du service logement et partager les informations Recueillir des données pour l'élaboration du bilan d'activité[...]

photo Chargé / Chargée de relation client

Chargé / Chargée de relation client

Emploi Transport

Limeil-Brévannes, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

DGS Transports, une entreprise proche de ses clients et de ses salariés Depuis plus de 40 ans, DGS Transports s'engage auprès de ses clients en France et en Europe en proposant des solutions de transport performantes, fiables et adaptées à leurs besoins. Entreprise familiale et indépendante créée en 1983, DGS Transports fédère aujourd'hui plus de 100 collaborateurs autour de valeurs fortes : proximité, exigence, engagement collectif. Notre activité est centrée sur la messagerie de 1 colis à 6 palettes. Nous nous appuyons sur une organisation solide, articulée autour : D'une plateforme logistique principale, moderne et sécurisée, de 10 000 m² située à Limeil-Brévannes (Val-de-Marne, 94) De plusieurs agences implantées en Île-de-France, en Nouvelle-Aquitaine, dans les Hauts-de-France et en Auvergne-Rhône-Alpes, D'un réseau de partenaires fiables pour étendre notre couverture à l'ensemble du territoire national et aux principaux marchés européens. Nous recrutons de nouveaux talents pour accompagner notre développement et contribuer à construire ensemble, les succès de demain. Nous cherchons actuellement un(e) chargé(e) de suivi clients pour rejoindre notre équipe de Limeil-Brévannes. Sous[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Vigan, 30, Gard, Occitanie

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la Directrice Adjointe et du médecin, le travailleur social aura pour mission de : - effectuer l'accompagnement socio-éducatif des patients - évaluer la demande des patients - accompagner et soutenir l'élaboration et la réalisation du parcours de soins du patient - coordonner les différentes interventions qui concourent au parcours de soins - mener les actions de prévention tout public - animer et développer le réseau partenarial - tenir à jour les dossiers des patients - participer aux réunions Qualités professionnelles attendues : - avoir une capacité d'entrer en relation - avoir une capacité d'accueil et d'écoute - avoir un regard professionnel - savoir travailler en équipe et en réseau - savoir évaluer et synthétiser - avoir une aisance rédactionnelle CDD de replacement du 12/01/2026 au 19/05/2026

photo Cadre de santé

Cadre de santé

Emploi

Castelnau-Rivière-Basse, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

A l'EPAS 65 (Établissement Public d'Accompagnement et de Soins), nous accueillons et accompagnons des personnes adultes en situation de vulnérabilité liée au handicap et/ou vieillissement afin de prévenir la dépendance en agissant sur les facteurs de fragilisation et en favorisant l'autonomie. Chaque jour, les 230 agents de l'établissement œuvrent sur nos différents sites répartis sur le département des Hautes-Pyrénées : - un ESAT implanté sur cinq sites avec au total 238 places dont un parc de loisirs et 1 hôtel restaurant - deux Foyers d'Hébergement avec au total 72 places - un service de mandataire judiciaire prenant en charge environ 110 mesures de protection - un Foyer de Vie de 48 places - un SAVS réparti sur 5 sites avec au total 121 places - un EHPAD de 70 lits - un SAMSAH de 19 places Votre future mission : Vous serez chargé(e), au sein de l'EHPAD situé à Castelnau-Rivière-Basse, de l'organisation de l'activité paramédicale, de l'animation de l'équipe et de la coordination des moyens d'un service de soins tout en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations. Pour mener à bien cette mission, vous serez placé(e) sous l'autorité de la directrice du pôle[...]

photo Infographiste

Infographiste

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

- Notre entreprise Mediapromotion est une société spécialisée dans les services de publicité et évènementiel. Elle accompagne le développement et la promotion de marques et d'annonceurs en concevant des opérations spéciales, des événements clé en mains et des partenariats. - Le poste : Type de contrat : CDI Horaires : 39 heures Lieu de travail : Saint-Denis - Vos missions : Rattaché(e) à la Directrice du pôle de communication, vous aurez pour mission principale la création de vidéos, de spots d'affichage dynamique, de visuels pour des supports publicitaires print et réseaux sociaux. Vous aurez pour mission de : - Analyser la demande du client, - Créer les visuels des enseignes et autres supports publicitaires en fonction des demandes des clients (spots d'affichage dynamique, supports publicitaires print, HTML5.), - assurer une veille sur les nouveaux outils d'IA appliqués à la création graphique, - tester, évaluer et intégrer les outils d'IA pertinents, - Créer des spots vidéo télévision, cinéma (montage animation et compositing), - Créer les visuels pour les différents sites web - Participer à la conception des supports de communication : documents institutionnels,[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Broons, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'Association « Quatre Vaulx - Les Mouettes » recrute pour le FAM LES RAINETTES situé 38 Rue Brondineuf 22250 BROONS 1 Maître ou maîtresse de maison C.C.N.T. 15.03.66 (Annexe 5) en C.D.I. à temps plein disponible dès que possible. Missions : Assurer une fonction polyvalente dans l'organisation du cadre de vie des adultes accueillis : - Entretien des locaux et des logements, aide aux repas, tâches ménagères, entretien du linge, approvisionnement, gestion des stocks, - En lien avec l'équipe éducative et paramédicale, il ou elle peut être amené(e) à contribuer à l'accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne, - Veiller à la sécurité et au bien-être des personnes accueillies, - Utilisation de machines et produits mis à disposition en appliquant les différents protocoles et/ou fiches techniques, - Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité (normes HACCP, bionettoyage). Profil recherché: - Expérience auprès de personnes en situation de handicap, - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité, - Sens du contact, de l'écoute et ayant de bonnes capacités à entretenir des relations de qualité avec les personnes accueillies et les partenaires, -[...]

photo Attaché commercial / Attachée commerciale tourisme

Attaché commercial / Attachée commerciale tourisme

Emploi Transport

Bénodet, 29, Finistère, Bretagne

Poste à pourvoir en janvier, Portés par une culture familiale, des valeurs de service client, de cohésion d'équipe et d'exigence professionnelle, les collaborateurs des VEDETTES DE L'ODET s'engagent avec passion et soin dans la réalisation de leurs missions à terre comme à bord. Désireuse de déployer son rayonnement et sa notoriété auprès des acteurs du tourisme du grand ouest, l'entreprise est attentive à nourrir une relation de partenariat dans la durée avec l'ensemble de ses interlocuteurs. Rejoignez un cadre de travail au bord de l'eau, une dynamique d'équipe vivante et bienveillante, et participez à un projet de développement stimulant ! En lien direct avec la Directrice Commerciale, vous assurez le déploiement du plan d'actions à travers une mise en œuvre alliant dynamisme et rigueur. Véritable ambassadeur de nos activités, vous pilotez votre prospection physique, téléphonique et par e-mailing et ciblez les acteurs clés (autocaristes, comités d'entreprises, agences de voyages, entreprises) auprès desquels vous nouez des relations de confiance et de proximité. Au-delà de la présentation attractive de nos offres, vous finalisez la contractualisation des conventions[...]

photo Chargé(e) de projet développement durable

Chargé(e) de projet développement durable

Emploi Agriculture - Sylviculture

Seissan, 32, Gers, Occitanie

CONDITIONS D'ACCES - Formation supérieure Bac+3/+5 - Expérience professionnelle en rapport avec le profil du poste - Expérience d'animation et conduite de projets collectifs CONDITIONS D'EXERCICE - Contrat de droit public (CDD 2 ans) à temps plein - Prise de poste souhaitée en février 2026 - Poste basé à Seissan puis Mirande. Travail en zone rurale sur le territoire de l'Astarac - Disponibilité et adaptabilité requise. Participation à des réunions en soirée - Permis B et véhicule exigé, déplacements avec votre véhicule, remboursement des frais selon barème - Rémunération : traitement indiciaire + régime indemnitaire, selon expérience et qualifications AUTONOMIE ET RESPONSABILITÉS - Poste placé sous la responsabilité de la directrice du Syndicat mixte - Travail en équipe et en transversalité avec les autres membres de l'équipe technique - Relations régulières avec les élus du territoire et les partenaires MISSIONS Animer et favoriser une dynamique de travail collective en faveur de l'arbre et de la forêt en Astarac - Animer et coordonner la mise en œuvre de la Charte forestière de territoire et favoriser une dynamique de travail collective - Favoriser la mobilisation[...]

photo Surveillant / Surveillante de nuit

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Monestier-de-Clermont, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association ALHPI recrute pour les Foyers ALHPI un(e) surveillante de nuit (H/F) en CDD 1 mois à 80% . Fondée en 2002, l'Association ALHPI (Accompagner Le Handicap Psychique en Isère) est spécialisée dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap d'origine psychique ou cérébrale. Gestionnaire de plusieurs établissements et services, elle emploie 140 professionnels et accompagne plus de 350 usagers dans tout le département. Le foyer ALHPI La Source : Le foyer accueille et accompagne 20 personnes handicapées suites à une lésion cérébrale. Le foyer ALHPI Le Parc : Le foyer accueille et accompagne 20 Adultes en situation de handicap psychique Les équipes accompagnent les personnes accueillies dans un objectif de stabilisation et de réadaptation pour un projet d'insertion sociale et/ou professionnelle. Vous ferez partie de l'équipe du Foyer et par délégation du directeur, vous êtes sur la responsabilité de la directrice adjointe. Pendant la nuit vos missions porteront sur : Veiller à la surveillance des personnes accueillies. Récupérer les informations nécessaires au bon déroulement de la nuit. Transmettre à l'équipe de jour les informations sur le déroulement[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Geours-de-Maremne, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

QUI SOMMES-NOUS ? Chez PLANTINE, nous prônons le développement harmonieux des tous-petits via un maximum de temps passe dehors, au contact de l'environnement naturel. Alors chaussez vos bottes, enfilez votre combinaison de pluie et c'est parti pour une aventure folle qui vise a faire grandir les enfants en harmonie avec la nature et ce pour leur meilleur développement et épanouissement. Chez nous, vous découvrirez les joies de proposer aux enfants des déjeuners dehors, vous prendrez du plaisir a animer des ateliers a l'air libre, vous apprendrez a accompagner les nourrissons dans leurs siestes a l'extérieur, vous imaginerez des parcours de motricité 100% naturels...Bref, vous expérimenterez une nouvelle façon de vivre votre métier ! Alors si ce projet vous parle et si, vous aussi, vous avez envie de vous investir auprès des jeunes générations pour construire les bases d'une société bienveillante et respectueuse de notre planète, alors rejoignez nous ! MISSIONS : Vous êtes sous la direction du référent technique de la micro-crèche et vous veillez au bien-être et au développement de chaque enfant accueilli, en respectant les règles de sécurité et d'hygiène de la structure. Concrètement[...]

photo Infirmier / Infirmière en gériatrie

Infirmier / Infirmière en gériatrie

Emploi Social - Services à la personne

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un(e) infirmier(ère) en gériatrie. Profil recherché : - Diplôme d'état d'IDE - Débutant(e) accepté(e) Conditions : - CDD de 2mois temps plein - Journée en 10h (7h15-18h45/8h30-20h00) - Travail en binôme IDE - Le WE : 1/2 - Travail en collaboration avec l'équipe d'aides-soignants sous la responsabilité de l'infirmier coordonnateur et de la directrice de l'établissement. - Poste à pourvoir dés que possible - Rémunération selon CCN51

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Cernay-lès-Reims, 51, Marne, Grand Est

Pour la MAS Odile Madelin, située à Cernay-lès-Reims Sous l'autorité de la Directrice, l'Accompagnant éducatif et social ou Aide-soignant H/F, sera chargé de : - Veiller au confort, au bien-être et à la sécurité des personnes accueillies ; - Veiller à la sécurité des biens personnels et collectifs ; - Assurer l'accompagnement éducatif en cohérence avec les besoins des résidents ; - Assurer les soins d'hygiène et de confort ; - Assurer les transmissions nécessaires à la continuité de l'accompagnement ; - Assurer un travail en équipe cohésif et dynamique. Profil et Compétences : - Formation : Diplôme d'état AMP / AES ou AS exigé - Connaissance de la personne adulte en situation de handicap - Capacités requises : rigueur, capacité à gérer les situations d'urgence, de tension et d'agressivité, sens du contact. Éléments complémentaires : Le salaire sera défini selon le profil et l'ancienneté, dans le cadre la convention collective du 15 mars 1966 Temps plein en externat (du lundi au vendredi de 08h45 à 16h15) Date de prise de poste souhaitée : 05 janvier 2026

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Cernay-lès-Reims, 51, Marne, Grand Est

Pour la MAS Odile Madelin, située à Cernay-lès-Reims Sous l'autorité de la Directrice, l'Accompagnant éducatif et social ou Aide-soignant H/F, sera chargé de : - Veiller au confort, au bien-être et à la sécurité des personnes accueillies ; - Veiller à la sécurité des biens personnels et collectifs ; - Assurer l'accompagnement éducatif en cohérence avec les besoins des résidents ; - Assurer les soins d'hygiène et de confort ; - Assurer les transmissions nécessaires à la continuité de l'accompagnement ; - Assurer un travail en équipe cohésif et dynamique. Profil et Compétences : - Formation : Diplôme d'état AMP / AES ou AS exigé - Connaissance de la personne adulte en situation de handicap - Capacités requises : rigueur, capacité à gérer les situations d'urgence, de tension et d'agressivité, sens du contact. Éléments complémentaires : Le salaire sera défini selon le profil et l'ancienneté, dans le cadre la convention collective du 15 mars 1966 Temps plein : 1 ETP en internat (journée de travail en 12h00, 1 week-end sur 3 travaillés) Date de prise de poste souhaitée :dès que possible.

photo Secrétaire de mairie

Secrétaire de mairie

Emploi Administrations - Institutions

Froncles, 52, Haute-Marne, Grand Est

CDD de 3 mois renouvelable pour remplacement d'un agent. Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice Générale des Services, vous serez chargé(e) de l'accueil physique et téléphonique des administrés, de la gestion administrative et comptable de la commune. Missions : - Accueillir et renseigner le public sur place ou par téléphone - Gérer l'affichage d'informations Gestion administrative et comptable : - Tenir les registres de courriers d'arrivée et de départ et assurer la diffusion des courriers électroniques - Rédiger la correspondance courante, les arrêtés de stationnement, de circulation. - Délivrer aux administrés les dossiers d'urbanisme, aider à leur compréhension et à leur rédaction, les réceptionner, les enregistrer, les envoyer au service instructeur - Tenir à jour le fichier électoral (inscriptions et radiations), mettre en place l'organisation matérielle des élections (suivre les opérations pré-électorales, électorales et post-électorales) - Gérer les cimetières : enregistrement sur les registres, enregistrement des titres. - Constituer les dossiers liés à l'état civil : mariage, décès, baptêmes civils, PACS et mettre à jour les registres d'état civil - Gérer[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

Haguenau, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Dans le respect du projet éducatif validé par le conseil d'administration de l'association, l'animateur d'activités périscolaire et/ou extrascolaire débutant aura à sa charge les missions suivantes sous la responsabilité de la directrice : - Accueillir et animer, en toute sécurité, les enfants dans le cadre des accueils de loisirs. - Accueillir les familles en facilitant la transition entre milieu familial et milieu scolaire - Peut impliquer un éloignement du domicile de plusieurs jours ou semaines (centres de vacances). - Participer aux différents événements organisés par la structure. Qualités requises : - Bonne pédagogie, sens du contact et bonnes aptitudes relationnelles - Savoir-faire en matière d'animations et capacité à intéresser les enfants - Compétence en savoir être, savoir dire et savoir entendre pour accepter les différences - Avoir le sens du service public et en partager les valeurs. - Faire preuve de discrétion et respecter la confidentialité des situations et des informations traitées. Salaire selon la grille de la convention ALISFA - salaire lissé sur l'année - Avantages : 8 jours de congés conventionnels supplémentaires - prévoyance prise en charge par[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Horbourg-Wihr, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Dans le cadre d'un remplacement congé maladie. Vos missions principales (Sous l'autorité de la Directrice) : En tant qu'Éducatrice de Jeunes Enfants (EJE), vous êtes une référente clé dans la mise en œuvre du projet et l'accompagnement de l'équipe. 1. Mise en œuvre du Projet Pédagogique : o Appliquer, enrichir et garantir l'application quotidienne du projet éducatif et pédagogique au sein de votre section. o Concevoir et mettre en place des situations d'éveil et des activités adaptées, en lien avec nos valeurs (autonomie, bienveillance, respect du rythme). o Participer à l'évaluation du projet et proposer des ajustements si nécessaire. 2. Accompagnement individualisé de l'enfant : o Assurer la sécurité physique et affective des enfants dans le respect de leur rythme individuel. o Observer et analyser les besoins spécifiques des enfants et y répondre de manière professionnelle et adaptée (soins, repas, sommeil, éveil). o Aménager l'espace pour encourager l'autonomie, l'exploration et le jeu libre. 3. Soutien Pédagogique et Encadrement d'équipe : o Être un soutien et une ressource pédagogique pour l'équipe (Auxiliaires de Puériculture, CAP Petite Enfance) dans l'analyse des[...]

photo Responsable d'exploitation transport routier de personnes

Responsable d'exploitation transport routier de personnes

Emploi Transport

Vourles, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Votre destination : Au sein de la Société Transdev Rhône-Alpes, vous intégrez le centre d'exploitation de Vourles (69390) gérant des activités de transport routier de voyageurs sous convention collective interurbaine : lignes régulières et scolaires et périscolaire. Vous pilotez l'activité de l'exploitation avec la mise en production des services, en définissant les moyens humains et matériels et en visant l'optimisation économique et l'amélioration de la performance. Rattaché à la Directrice d'exploitation, vous participez au management de proximité des agents d'exploitation et de l'ensemble des équipes terrain et conducteurs (60 salariés - 50 véhicules). Votre feuille de route : - Management : Manager le personnel d'exploitation et les conducteurs, garantir un climat social serein. Réaliser les entretiens professionnels, annuels et de ré-accueil. Organiser des réunions avec les équipes et assurer la transmission ascendante et descendante de l'information. Participer au recrutement des conducteurs et superviser leur intégration et formation. Être un acteur de la démarche QSE et en assurer la promotion auprès de l'ensemble des collaborateurs. - Exploitation : Superviser[...]

Ressources supplémentaires